Webエンジニア・プログラマー
募集要項

仕事内容	下記のうち、ご経験や志向に合わせて業務をお任せします。 希望があれば、フロント〜バックエンドまで幅広く関わることも可能です。 【フロントエンド領域】 ・HTML／CSS／JavaScriptを用いたWebサイトのコーディング ・アニメーション・インタラクションの実装（GSAP／ScrollTriggerなど） ・WordPressなどCMSのテーマ実装／カスタマイズ ・デザイナーとの協業によるUI設計／パフォーマンス改善 【バックエンド領域】　（システム機能の実装） ・PHP／Laravelなどを用いたWebアプリ／CMS開発 ・データベース設計、API連携、問い合わせフォーム構築 ・Webサイト運用、保守、セキュリティ対応 ・インフラ構成、サーバ設定（AWS／VPS等）
応募資格・スキル	以下のいずれか、3年以上の実務経験、またはそれに準ずる経験 ・WebサイトまたはWebアプリケーションの開発経験 ・HTML、CSS、PHP、JavaScriptを用いた実装経験 ・WordPressを用いたCMS構築経験、または基本知識 ・Gitなどのバージョン管理ツールの利用経験 ・PHPなどのサーバーサイド言語を用いた開発経験 ・MySQL、PostgreSQLなどのデータベースに関する基本知識
歓迎スキル	・React、Next.jsなどのライブラリ／フレームワークを用いた実装経験 ・Three.js、WebGLなどの3Dグラフィックの実装経験 ・GSAPなどのアニメーションライブラリを用いた実装経験 ・HubSpot、MovableTypeなどを用いたCMS構築経験、または基本知識 ・カラーミー、Shopifyなどを用いたECサイト構築経験、または基本知識 ・UI／UX改善やSEOを意識した実装経験 ・AWS、Google Cloudなどのクラウド環境での構築経験 ・実装だけでなく、要件定義やシステム設計などの上流工程の経験
求める人物像	・エンジニア、プログラマーとしてのプロフェッショナルな意識を持っている方 ・チームワークを大切にして、制作業務に携われる方 ・常に新しい技術にチャレンジする意欲がある方 ・ユーザー視点を大切にして、クオリティを追求できる方
給料	想定年収　400万円～800万円　※経験やスキルによる (月収30万～60万円／固定残業40時間分含む※残業超過分は別途支給＋賞与) ※試用期間（1～3か月）中は95％の支給となります。
賞与	年1回（6月） ※会社の業績と本人の成果によって金額が決定
休日休暇	年間休日120日（会社カレンダーに準ずる） ＋年次有給（初年度10日※以降は勤続年数に応じて順次加算、入社半年の時点で付与） ・完全週休2日 ※基本土日休み（年1、2回程度例外あり） GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休業、育児休業、長期リフレッシュ休暇
保険	社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
退職金	あり（中小企業退職金共済、名古屋市中小企業共済会）
各種手当	交通費支給、役職手当、技術手当、資格手当、住宅手当、引越手当、家族手当、実家帰省手当、出産御祝金、退職金制度、慶弔見舞金、子育て応援手当